福利厚生について

いつもお世話になっております。

暑い中、お仕事ご苦労様です。



さて、大原工業では社員も少し増えてきて、

福利厚生を改めて見直しているところです。



今ちょうど、産休・育休を利用している事務員さんがいるのですが、

復帰したときに働きやすいように助成金などを利用しているところです。



建設業では女性がそもそも少ないので、こういった制度を導入して

男女ともに働きやすい環境づくりを目指していけたらいいなと思い

毎日奮闘しています。


他にも、介護休業や有給休暇を取りやすくする制度などにも取り組んでいます。



こういう制度をすぐに取り入れやすいのは中小企業のいい所ですよね。

これからも会社や社員、現場の方達にとって良い!と思ったことはどんどん取り組んでいきます!